Hoy me ha sorprendido una noticia que he leído en varios periódicos (ABC, El Mundo, El País, etc). La presidenta del Círculo de Empresarios “prefiere” contratar a mujeres mayores de 45 años o con edades inferiores a los 25. ¿Por qué? Porque si se quedan embarazadas, como la ley las ampara el empresario no podrá despedirla durante los once años siguientes. Me he quedado ATÓNITA.
No voy a entrar en si la ley ampara o no a la madre trabajadora. Lo que me ha sorprendido han sido dos cosas.
La primera, y principal, es que España es un país con la pirámide invertida. El año pasado había menos niños menores de 5 años (un 102.358 menos, es decir, un 4,2% menos). Si recuerdas cuando estábamos en el cole, para que un país siga adelante, tiene que haber siempre más niños que ancianos. Los países del Norte (Noruega, Suecia, Finlandia,…) hace años estaban con la pirámide invertida y se pusieron las pilas. ¿Cómo? ¿Dando más pensiones?, ¿disminuyendo las cifras de paro? ¡¡NO!! Favoreciendo la maternidad: dando bajas de maternidad bastante más grandes que la que “disfrutamos” en España, favoreciendo las guarderías (cerca del trabajo), cumpliendo a rajatabla el horario de trabajo, etc. En España, bendito país, no estamos haciendo bien las cosas. No estamos cogiendo el toro por los cuernos. Y así nos va.
Y encima, con este tipo de comentarios, que lamentablemente es la opinión de mucha gente en España, no ayudamos a favorecer a que una mujer (y un hombre, que ellos también tienen parte en esto) se anime a tener un niño.
Y la segunda, me ha sorprendido sobremanera que la que haga este tipo de comentarios sea precisamente una mujer. ¿Esta señora hace la entrevista de selección a sus candidatos? Porque si lo hace imagino que no se le ocurrirá preguntar a los candidatos masculinos si practican deportes de riesgos, tienen problemas de salud, familares, toman alcohol, etc. Porque eso no estaría bien, ¿no? Y resulta que, en cambio, si está bien preguntarle a una candidata femenina si tiene previsto quedarse embarazada.
A veces este país me da pena. Bastante pena. ¿Qué opinas tú?
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No creo que una mujer embarazada tenga protección durante 11 años. Muchas son despedidas al incorporarse después de la baja, o les reducen la jornada…
A mi también me da pena este país, pero creo que tenemos lo que nos hemos ganado. Nos queda mucho que aprender, muchos pasos que dar para ponernos a la misma altura de algunos países europeos. Nuestra opinión cuenta. A muchos políticos les molestan las manifestaciones en contra de sus acciones. Tienen que oír nuestras voces.
Gema
Este mundo que suena casi siempre al revés…
Paloma
…y que a veces sea una mujer la que haga este tipo de comentarios es más indignante todavía.
Ruben
Ese tipo de comentarios de esa mujer, ceoe o patronal lo que hace ver es lo mucho que tenemos que cambiar en España.
Sergio
Patético.
Esa pregunta también me la hicieron a mí en una entrevista de trabajo. Casualmente también una mujer. Y paradójicamente la entrevista era para trabajar en toysr'us. Empresa de juguetes… fue cuando acababa de terminar mis estudios y estaba buscando trabajo. Hice muchas entrevistas, con hombres y con mujeres. Ningún hombre me preguntó si pensaba tener hijos. Sólo esta mujer lo hizo. Le dije que me parecía una grosería fuera de lugar que me preguntara eso, y que no iba a contestar.
Evidentemente no me cogieron y tampoco lo lamenté nunca. Pero sí da pena que en esta sociedad enferma dejen de contratar a alguien por querer tener hijos. Una lástima
Laura
Si sigues un poco a esta mujer veras que no está legitimada para hablar de nada en referencia al trabajo, o al menos no hay que hacerla mucho caso…
Este País… lo que nos merecemos? Pues no creo que nos lo merezcamos, así que es la hora de cambiar… todos podemos votar…
Fran
Esta señora cada vez que habla, se cubre de gloria. Años de lucha, mujeres retrasando embarazos, calculando cuando poder tenerlos para que no las despidan, casi poniéndose de acuerdo con el resto de compañeras para no coincidir…para que venga ahora esta insensata y suelte semejantes barbaridades!!
Besos, Gemma
Fran, A través de la pasividad, agachar la cabeza y " mientras a mi no me toque…" entre todos lo hemos hecho. La actitud de un país la hacen los q en él viven. Yo llevo muuuchooos años oyendo comentarios como este hacia compañeras y gente conocida de gente anónima, nos llevamos las manos a la cabeza cuando se hace público!!!
La discriminación hacia la mujer existe y si encima está embarazada… para q hablar!!!
¿Dimitirá, la echarán?? Lo dudo
Besos, Gema
No mujer… cargo honorario ya!!! Y una tarjetita de bankia para sus gastos.
Y de acuerdo con agachar la cabeza y demás. .. pero eso se ha acabado… o eso espero.
Fran
A mi me da vergüenza que una mujer así tenga alguna responsabilidad, y tenga atributos para tomar decisiones que afecten a otros.
Maite M.
Pues en política y demás me temo que son todos más o menos.
Gema
Ese es el problema. Distinto perro con mismo collar. Hasta que afiliados y simpatizantes se planten. O la sociedad en general. (Pero bien).
¿Ley del aborto? Cumplía con los ideales pero quita votos… así que para atrás. ..
Fran
Lo "gracioso" es que ésa es la opinión de cualquiera que vaya a contratarte, aunque sea una ONG o una organización sin ánimo de lucro. Incluso aunque luego en público diga defender la vida y la maternidad.
Ana C.
Y ella de dónde nació? de una mujer, no? ¿Le preguntó la edad cuando vio la luz? Este país está muyyyy mal….
Belén
Sabias que esta "tipa" (si, estoy juzgando a esta madre de 6 hijos) es la dueña de la empresa responsable de la seguridad del Madrid arena? … en fin…
Fran
Coincido con vosotros en vuestros comentarios amigos.
Es una pena que este discurso siga vigente en nuestra sociedad… y es asombroso que venga de una mujer.
Sin embargo, aunque es obvio que votando podríamos cambiar algunas cosas, es una realidad que este tema no es sólo de política. Lamentablemente es más un tema de educación desde la infancia. Es más un tema de pensamientos (limitantes, a mi modo de ver) que muchas personas tienen acerca del trabajo, y de la conciliación familia-trabajo.
Y eso no se cambia solo cambiando a los políticos, porque, entre otras cosas, en todos los partidos existen esos pensamientos limitantes.
Es más un tema de ir, poco a poco, si desfallecer, expresando opiniones diversas, felicitando a las personas que contratan a mujeres, independiente de su edad, viendo si son buenas para el puesto de trabajo.
Sin desfallecer…
¡Sin desfallecer!
Besos a todos!